Stellenbörsen sind gestern.
Erreichen Sie 86 % Ihrer Wunsch-Kandidaten.
Der Fachkräftemangel ist real – aber gute Leute gibt es. Sie müssen sie nur dort abholen, wo sie sind: auf Social Media. Mit Social Media Recruiting helfen wir Ihnen, die richtigen Mitarbeiter zu gewinnen. Ob über Meta, TikTok oder Instagram – wir machen aus Reichweite echte Bewerbungen.
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Für wen Social Media Recruiting funktioniert
Besonders Branchen mit chronischem Fachkräftemangel profitieren von gezielter Ansprache auf Social Media – statt auf Bewerbungen zu warten, die nie kommen.
- Handwerksbetriebe
- Pflege & Gesundheitswesen
- Gastronomie & Hotellerie
- Einzelhandel & lokale Dienstleister
So läuft die Zusammenarbeit ab
Von der Zielgruppenanalyse bis zur fertigen Bewerbung – kein Stellenmarkt, sondern eine gezielte Kampagne.
Analyse
Wir definieren gemeinsam, wen Sie suchen und wo diese Menschen auf Social Media unterwegs sind.
Kampagne
Wir bauen eine zielgerichtete Kampagne über Meta, TikTok oder Instagram – mit echtem Kreativ-Content statt Stock-Fotos.
Bewerbungen
Interessierte Kandidaten bewerben sich direkt über einen einfachen, mobilen Funnel – ohne Umwege über Jobbörsen.
Bereit für Ihren nächsten Mitarbeiter?
Im kostenlosen Analysegespräch zeigen wir Ihnen, wie Social Media Recruiting für Ihre Branche und Region konkret aussehen könnte.
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